Die im Programmbereich “Internationale Zusammenarbeit” durchgeführten Maßnahmen fördern den Dialog zwischen EU-Mitgliedstaaten bzw. am EU-Forschungsrahmenprogramm assoziierten Staaten mit Drittstaaten zur Abstimmung und Koordinierung forschungspolitischer Ziele und Programme. Hierdurch soll unter anderem die Beteiligung von Drittstaaten am 7. EU-Forschungsrahmenprogramm verstärkt werden.

Das Internationale Büro (IB) koordiniert im Auftrag des BMBF das im Januar 2008 angelaufene INCO-NET mit Südostasien (”SEA-EU-NET”). Im Rahmen der vierjährigen Laufzeit des Projektes werden eine Vielzahl von Koordinierungs- und Abstimmungsaktivitäten angestoßen, die dazu dienen sollen, die wissenschaftliche Zusammenarbeit zwischen Europa und Südostasien zu verstärken.

Ziele

Ziel dieses Projektes ist die Förderung des Dialogs in Forschung und Innovation zwischen EU-Staaten, assoziierten Staaten und den Ländern Südostasiens (den sog. ASEAN-Staaten). Das “SEA-EU-NET” strebt eine engere Einbindung dieser Staaten im Sinne eines regionalen Dialoges an. Dies kommt einer Aufweitung der bislang überwiegend bilateralen Beziehungen in Forschung, Wissenschaft und Innovation gleich. Die zentrale Idee dieses Netzwerkes ist es, einen bi-regionalen forschungspolitischen Dialog zwischen EU-Mitgliedsländern und den ASEAN-Ländern (Südostasien) einzurichten, um gemeinsame forschungspolitische Ziele abzustecken, gegenseitige Informationsdefizite zu beheben und die Beteiligung von Forschern und Forschungseinrichtungen aus Südostasien am 7. EU-Forschungsrahmenprogramm zu erhöhen. Darüber hinaus soll die Sichtbarkeit der Kooperation in Forschung und Entwicklung zwischen den EU-Ländern und den ASEAN-Ländern verbessert werden.

Quelle: EU-Büro des BMBF

Wissenschaft in die Öffentlichkeit zu tragen, ist ein Hauptziel des Programmbereichs “Wissenschaft in der Gesellschaft”. Das Interesse der europäischen Bürgerinnen und Bürger an Forschung soll nachhaltig geweckt und ein facettenreiches und spannendes Bild der Wissenschaft vermittelt werden. Da die europäische Forschung auf den Rückhalt der Bevölkerung angewiesen ist, kommt dem Dialog zwischen Öffentlichkeit und Wissenschaft eine hohe Bedeutung zu. Um die Öffentlichkeit erfolgreich zu erreichen und für das Abenteuer Forschung zu gewinnen, ist eine zugängliche Aufbereitung von wissenschaftlichen Errungenschaften entscheidend. Wissenschaftsmuseen und Science Center übernehmen bei dieser Form der Wissenschaftskommunikation eine wichtige Rolle.

Seit der Gründung von “Ecsite” im Jahr 1989 ist die Mitgliederzahl des gemeinnützig arbeitenden Netzwerks mit Geschäftsstelle in Brüssel auf fast 400 Einrichtungen aus 30 Ländern angewachsen. Das Netzwerk fördert den Austausch und die Zusammenarbeit von Wissenschaftsmuseen und –zentren in Europa und darüber hinaus. Eine zentrale Plattform für “Good Practice” und neue Kontakte im Bereich Wissenschaftskommunikation bietet die jährliche Konferenz von “Ecsite”; die Jahreskonferenz 2009 fand vom 4. – 6. Juni in Mailand statt. Seit 2003 existiert mit “ecsite-d” auch eine Untergruppe für den innerdeutschen Austausch.

Das Netzwerk verfügt über langjährige Erfahrung in der Projekteinwerbung im Rahmen der EU-Forschungsrahmenprogramme und ist ein wichtiger Akteur für den Programmbereich “Wissenschaft in der Gesellschaft” geworden. So hat “Ecsite” im 6. EU-Forschungsrahmenprogramm erfolgreich Projekte eingeworben bzw. war in Konsortien vertreten (z. B. EU-Projekt WONDERS). Auch im 7. EU-Forschungsrahmenprogramm ist “Ecsite” in mehreren Projekten aktiv, sowohl als Koordinator als auch als Partnereinrichtung (z. B. EU-Projekt FUND). Insbesondere bei den Aktivitäten “Better understanding of the place of science and technology in society” und “Science and society communicate” hat sich das Netzwerk bewährt.

Die Website von “Ecsite” bietet zahlreiche Informationen. Sie ermöglicht u. a. den Zugang zu einer Datenbank zu wissenschaftsbezogenen Wanderausstellungen.

Quelle: EU-Büro des BMBF

Ende Juli veröffentlicht die Europäische Kommission die bislang größte Ausschreibung im Programm “Forschung für Kleine und Mittlere Unternehmen (KMU)”. Damit steht zu erwarten, dass sich bei einem Förderbudget von 137 Mio. Euro die Erfolgschancen in diesem Programm deutlich verbessern. Diese erfreuliche Entwicklung wird sich fortsetzen, da bis 2013 Jahr für Jahr mehr Fördergeld zur Verfügung gestellt wird. Insgesamt stehen für die KMU-Forschung im 7. EU-Forschungsrahmenprogramm (7. FRP) über 1,3 Mrd. Euro zur Verfügung, von denen mindestens 630 Mio. in die Programmmaßnahme “Forschung für KMU” entfallen. Für die Folgejahre ist mit drei weiteren Aufrufen mit einem Budget von jeweils 100 Mio. Euro oder mehr zu rechnen.

Ein typisches Förderprojekt im Programm Forschung für KMU hat eine Laufzeit von zwei Jahren, ein Budget von rund 1,5 Mio. Euro und acht bis neun Teilnehmer, die aus mindestens drei verschiedenen Ländern stammen müssen. Jedes Projekt wird mit rund 70 % bezuschusst, im Schnitt also einer Fördersumme von gut einer Mio. Euro.

Das Programm folgt der Philosophie der Auftragsforschung: Eine Gruppe von Unternehmen formuliert gemeinsam einen Forschungsauftrag, der von geeigneten Stellen, üblich sind Hochschulen und Forschungsinstitute, abgearbeitet wird. Die Rechte an den Entwicklungen gehen an die Auftrag gebenden Unternehmen, die Kosten auf Seiten der Forscher werden vollständig durch den Zuschuss der EU abgedeckt. Bedingt durch dieses Konzept eignet sich das Programm am besten für KMU, die Forschungsergebnisse verwerten wollen. Ein weiteres positives Merkmal des Programms ist die für KMU-Förderprogramme typische Offenheit bezüglich der Themenwahl: Jedes erdenkliche Thema im Bereich Forschung und Wissenschaft ist in diesem Programm willkommen. Die Förderzusage hängt neben der technischen Qualität vorrangig vom Potenzial der kommerziellen Verwertung ab.

Quelle: EU-Büro des BMBF

Die Internationalisierung eines Unternehmens erfordert strategische und organisatorische Veränderungen. Diese Veränderungsprozesse sind für viele Anbieter der beruflichen Aus- und Weiterbildung eine große Herausforderung.

Die neue iMOVE-Workshopreihe “Change Management - Vom Bildungsträger zum internationalen Bildungsunternehmen” vermittelt die notwendigen Grundlagen für die Strategieentwicklung, das Management und die Umsetzung von Veränderungsprozessen (Change Management) und ermöglicht so die effektive Planung und Implementierung Ihrer Internationalisierungsstrategie.

Hierbei werden die speziellen Erfordernisse der Aus- und Weiterbildungsbranche berücksichtigt. Während im ersten Workshop die Strategieentwicklung im Vordergrund steht, liegt der Fokus im zweiten Teil auf der erfolgreichen Umsetzung und Begleitung von Veränderungsprozessen.

Die beiden Workshops “Entwicklung von Change-Strategien für die erfolgreiche Internationalisierung von Bildungsunternehmen” und “Erfolgreiche praktische Umsetzung von Change-Projekten in Bildungsunternehmen” bauen aufeinander auf, sind aber auch separat buchbar:

Workshop I:
Der iMOVE-Workshop “Entwicklung von Change-Strategien für die erfolgreiche Internationalisierung von Bildungsunternehmen” findet am 28. und 29. September in Bonn statt.

Thema des Workshops sind die Grundlagen des Change Managements und die Bedeutung einzelner Organisationselemente. Im Mittelpunkt stehen die konkrete Strategieentwicklung und deren Umsetzung für die erfolgreiche Internationalisierung eines Unternehmens aus der Bildungsbranche.

Das theoretische Wissen wird in praktischen Übungen vertieft. In kleinen Arbeitsgruppen identifizieren die Teilnehmerinnen und Teilnehmer anhand konkreter Fallbeispiele die Herausforderungen im internationalen Bildungsmarkt und in der Unternehmensumwelt. In mehreren Übungen werden Vision, Ziele, Strategien und Maßnahmen, die den Veränderungsbedarf innerhalb des Unternehmens markieren, definiert und die dadurch notwendigen Veränderungsprozesse gestaltet. So entsteht ein direkter Bezug zu den eigenen beruflichen Herausforderungen.

Als Referent konnte iMOVE Prof. Dr. Jan Freidank gewinnen. Er ist Professor für Marketing und Internationales Management sowie Leiter der Studiengänge “Master of Arts in International Marketing” und “Executive – MBA” des Fachbereichs Wirtschaft an der Fachhochschule Gießen-Friedberg. Als freier Berater begleitet er Change-Projekte in Industrie-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen.

Workshop II:
Der iMOVE-Workshop “Erfolgreiche praktische Umsetzung von Change-Projekten in Bildungsunternehmen” findet am 30. November und 1. Dezember in Bonn statt.

Die Internationalisierung eines Unternehmens will nicht nur geplant, sondern auch umgesetzt sein.

Theoretische Inputs zum Change Management sowie praktische Erfahrungen bereiten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des Workshops darauf vor, Veränderungsprozesse in ihrem Unternehmensumfeld zu initiieren und zu begleiten.

Ziel des Workshops ist es, den Teilnehmerinnen und Teilnehmern Sicherheit bei der praktischen Umsetzung von Change-Projekten zu vermitteln. Sie analysieren den Veränderungsbedarf eines Bildungsunternehmens bei der Internationalisierung und erlernen Methoden zur Prozessverbesserung. Darüberhinaus lernen sie Konfliktsituationen zu erkennen und ihnen mit Methoden der Konfliktprophylaxe und Konfliktlösung zu begegnen.

Im Workshop dienen Einzel- und Gruppenarbeiten anhand von Fallbeispielen aus der Bildungsbranche zur praktischen Anwendung des theoretischen Wissens und der Erarbeitung individueller konkreter Lösungsansätze. Zentrales Element wird auch der Erfahrungsaustausch untereinander und mit dem Referenten sein.

Als Referent für die Implementierung von Change-Strategien konnte iMOVE Wolfgang Rosenkranz gewinnen. Von seinen Erfahrungen werden Sie profitieren, denn mit seinem Unternehmen hat Wolfgang Rosenkranz alle Stufen des Change-Prozesses durchlaufen und es vom Bildungsträger zum erfolgreichen internationalen Bildungsunternehmen entwickelt.

Quelle: iMove